4.6

Leiding geven bij digitale verandering

Digitale transformatie vraagt niet alleen nieuwe systemen, maar ook verandering in gedrag en werkprocessen. Als leidinggevende speel je een cruciale rol in het begeleiden van medewerkers, stimuleren van adoptie en verankeren van digitale fitheid in je team.

Vraag offerte aan

Duurzame borging

Specialist in incompany en maatwerk

Jouw leerdoelen staan centraal

Locatie

Incompany

Aantal dagen

dag

Prijs per deelnemer

€

599

Niveau

Basis

Programma

De rol van de leider in digitale verandering

Inzicht in je impact op adoptie en cultuur
Balans tussen operationele taken en verandermanagement
Inspireren van nieuwsgierigheid en proactief gedrag
Eigen voorbeeldfunctie en houding bij verandering

Gedragsverandering begeleiden

Medewerkers ondersteunen bij nieuwe tools en processen
Omgaan met weerstand en frustratie
Structuren en routines creëren voor gewenst gedrag
Stapsgewijs nieuwe werkgewoonten implementeren

Communicatie en beïnvloeding

Effectief communiceren over doelen en voordelen van verandering
Feedback geven en ontvangen binnen verandertrajecten
Draagvlak creëren bij verschillende stakeholders
Verantwoordelijkheden en verwachtingen helder maken

Borging en continu leren

Digitale vaardigheden onderdeel maken van teamontwikkeling
Teams coachen om zelfredzaam en wendbaar te worden
Successen vieren en leerpunten documenteren
Mechanismen voor blijvende adoptie inbouwen

Resultaat

Na afloop van deze training:

begeleid je je team effectief door digitale veranderingen
stimuleer je nieuwsgierigheid en zelfredzaamheid bij medewerkers
herken en manage je weerstand proactief
borg je nieuwe werkprocessen en vaardigheden duurzaam
creëer je een cultuur van continu leren en aanpassen

Doelgroep

De training leiding geven bij digitale verandering is bedoeld voor leidinggevenden en managers die teams door digitale verandering begeleiden en adopteren willen stimuleren.

Voorkennis

Ervaring met leidinggeven en bekendheid met digitale werkprocessen en applicaties.

Leiding geven bij digitale verandering

Programma

Resultaat

Na afloop van deze training:

Doelgroep

Voorkennis

Gerelateerde trainingen

Gebruikersadoptie bij een software implementatie

Naar training →

Effectief beïnvloeden voor leidinggevenden

Naar training →

Vergroten digitale zelfredzaamheid

Naar training →

Vraag offerte aan